第二新卒の年収アップならキャリアスタート|転職の際にキャリアアップも

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第二新卒を中心に若い世代に支援を行っている「キャリアスタート」。

新卒採用で入社した会社を早期に退職し転職活動を行う人や、初めての転職で不安な人はキャリアスタートを使うのがおすすめです。

今回は転職エージェントのキャリアスタートについて解説します。

第二新卒の年収アップならキャリアスタートの要約

キャリアスタートについて知っておくべきこと
  • キャリアスタートは第二新卒などの若手を中心に行っている転職エージェント
  • 現在の給与が25万円以内の人が使うのがおすすめ
  • 若い世代であればフリーターでもサポートを受けられる

キャリアスタートの特徴

転職エージェント名 キャリアスタート
運営企業 キャリアスタート株式会社
拠点住所 東京都中央区京橋1-1-1八重洲ダイビル5階
サービス内容 若手に特化した転職支援サービス
対象 第二新卒など20代が中心
主な求人職種 営業/店舗管理/販売/内勤/事務/サポート/エンジニア/Web/介護/飲食/人材コーディネーター/ドライバーなど
求人対応エリア 主に関東
公式サイト 「キャリアスタート」公式サイト

まずは、第二新卒の支援に強みがあるキャリアスタートの特徴を紹介します。

キャリアスタートの特徴

  • 若手、第二新卒を中心に支援を行っている
  • 1万人以上の転職をサポートした実績を持つ
  • 若い世代に特化した支援サービス

若手、第二新卒を中心に支援を行っている

キャリアスタートは、若手世代が良い仕事に就くための転職支援を行っています。

設立以来から若い世代のフリーターなどの支援を行っており、特に第二新卒のサポートに強みがあります

第二新卒に特化したサポートサービスも多いため、新卒で入社した会社を早期に辞めてしまい、転職活動に不安がある人におすすめです。

1万人以上の転職をサポートした実績を持つ

2012年4月設立と、比較的新しいサービスですが1万人以上の転職に関わっており、サポート体制は十分に整っています

今まで培ってきたノウハウを活かし、丁寧に転職をサポートしてくれるので初めて転職する人でも安心です。

第二新卒の条件が良い求人を取り揃えているだけでなく、サポート面の評価が高いため、充実したサポートを望んでいる人におすすめの転職エージェントです。

若い世代に特化した支援サービス


キャリアスタートは若い世代をサポートするサービスとして評価されています。

2018年の日本マーケティングリサーチの調査によると、「20代がおすすめする転職支援会社」「転職満足度」「充実したサポート満足度」でNo.1を獲得しています。

リクルートグループや楽天、GMOなど大手企業への転職実績も豊富です。

キャリアスタートの従業員数は少ないですが、その分利用者一人ひとりの情報をスタッフ内で共有することで、少数精鋭の手厚いサポートを実現しています。

キャリアコンサルタントの対応はスピーディで丁寧であることが特徴であり、適切なサポートを受けることができ、入社に至るまでの確率が高くなっています

さらにキャリアスタートでは、キャリアコンサルタントが直接企業の仕事内容・教育体制・働く人の声を取材しており、事前にブラック企業への入社を防いでいる点も高評価のポイントです。

キャリアスタートのサービス内容


キャリアスタートでは「元気が出る転職サポート」と称して、4つのサービスを提供しています。

転職先が決まるまでがゴールではなく、入社後もサポートも行っています。

フリーターや第二新卒として転職する自信がない人もいますが、キャリアスタートを利用すれば転職活動を総合的にサポートしてもらえるので安心です

キャリアコンサルタントのカウンセリングでは、利用者の強みを一緒に見つけ適性に合った求人を紹介してくれるため、現在フリーターの人や学歴や職歴に自信がないという人でも、納得できる転職活動を行えます。

キャリアスタートに登録することで受けられる、転職サポートサービスの内容を詳しく紹介します。

キャリアスタートのサービス内容

  • 転職成功BOOKをプレゼント
  • 毎月開催の転職交流会
  • マンツーマン模擬面接
  • 転職お祝い・転居サポート

転職成功BOOKをプレゼント

キャリアスタートでは1万人の転職相談を受けた実績があり、そのノウハウを有効活用して転職支援を行っています。

しかし、面接前など分からないことがあっても、すぐにエージェントに相談できないことは多くあります。

キャリアスタートには今まで培ったノウハウが詰まった「転職成功BOOK」を利用者にプレゼントしているので、面接直前などでも効果的な準備が可能です。

この転職成功BOOKは、キャリアスタートの拠点を訪れた人に無料で配布しているため、本格的に利用しない人でも面談を受けることで受け取ることができます。

キャリアスタートの拠点は東京のみとなるため、東京在住で東京を中心に転職活動を進める人に向いている転職エージェントといえますが、遠方に住んでおり頻繁にコンサルタントとの面談の機会を持てない人でも、転職成功BOOKを参考にすることで、サービスの差を埋められるかもしれません。

地方から東京に就職を希望している場合にも、おすすめの転職エージェントといえます。

毎月開催の転職交流会

キャリアスタートでは毎月「転職交流会」を開催しており、実際にキャリアスタートを利用して転職した人と交流できます。

初めての転職する人でも、実体験を直接聞くことができるのは、心強いサービスといえます。

キャリアスタートは若い世代に特化していることもあり、利用者は同世代の人が多いということになります。

同じ課題や悩みを持つ仲間ができれば、心強く転職活動を行えるでしょう。

特に初めて転職する人は、新卒の就職活動と違い仲間がいないため不安や焦りを感じるケースも多いです。

このような不安や焦りは転職活動にマイナスの影響を与えるため、仲間ができて不安を解消できれば、良い精神状態で選考に臨める環境を得られることは、メリットとなります。

マンツーマン模擬面接

キャリアスタートではマンツーマン体制で転職支援をしており、模擬面接も行っているため万全な対策を行えます。

利用者は第二新卒だけでなくフリーターの人も多いため、中にはスーツを着用するのが初めての人もいます。

そのような人でもキャリアスタートのマンツーマン支援なら、手厚いサポートにより転職成功に近づくことができます。

新卒の就職活動が上手くいった人でも転職活動が難航する人も多く、一人で転職活動することでなかなか転職先が決まらないこともあります。

マンツーマンの転職サポート・模擬面接を行うことで、転職活動が初めての人でも自分の課題に合ったサポートを受けられるため、本番の面接で役に立ちます

転職お祝い・転居サポート

キャリアスタートを利用して転職が成功すると、名刺入れやネクタイなどを「転職のお祝い」としてを受け取ることができます。

また、キャリアスタートは主に関東地方、東京を中心の求人となりますが、東京での就職を目指す利用者は遠隔からでもサポートを受けられます。

各地から東京に引越しをする人に関しては住居面のサポートも行っているのも心強いでしょう。

例えば、寮や住宅補助がある求人の紹介や初期費用がかからない住居などの紹介行っています。

他にも東京で必要になる生活費の相談にも乗っており、転職にまつわる仕事以外の不安がある人でも安心して転職活動を行えます。

キャリアスタートに向いている人


転職を有利に進める転職エージェントの種類は多くあり、キャリアスタートもその1つです。

キャリアスタートに向いている人の特徴を押さえて、自身に適した転職エージェントを利用することが大切です。

キャリアスタートに向いている人

  • 20代で現状給料が25万円以内の人
  • 初めての転職で不安がある人
  • 正社員になりたい人

20代で現状給料が25万円以内の人

キャリアスタートは若手・第二新卒の人に特化をしたサービスであり、年収アップを全面に掲げています。

公式サイトでも、「現状給料が25万円以内ならキャリアスタートへ相談」と紹介している通り、第二新卒・若手を対象にしたキャリアアップを見据えた案件を取り扱っています

大手企業の求人もあるため、現在の給料に満足していない人や大手企業を目指す若手にはおすすめだといえます。

他にも、キャリアスタートでは、同世代と比べると平均年収が高い求人を多く取り揃えており、転職が成功することで年収アップに繋がります。

キャリアコンサルタントが入社前に給与面の条件交渉を行ってくれることも、年収アップに大きく関わっています。

初めての転職で不安がある人

キャリアスタートは、若い世代で初めての転職への不安を持つ人にも向いているサービスです。

既に説明したように、転職活動は新卒活動と進め方が大きく異なるので、初めて転職する人は失敗が続いて転職先がなかなか決まらず、挫折を感じる人も多いです。

キャリアスタートは丁寧で手厚い支援を行っているため、不明点があればすぐに相談できます

マンツーマンのサポートをフル活用すれば初めての転職活動でも安心でき、希望を叶える仕事に就ける可能性が高まります。

正社員になりたい人

キャリアスタートは、第二新卒以外にも20代のフリーターの転職支援を積極的に行っています。

今まで正社員として働いていなかった人にも丁寧なサポートにより、正社員として働くことを希望する人も叶えられます。

例えば、履歴書や職務経歴書の書き方だけでなく、面接対策、スーツの着方なども教えてくれるため、初めて就職活動する人でも安心して活動できます。

キャリアスタートでは未経験歓迎の仕事を多く扱っているため、フリーターの経験しかなくても、転職・就職サポートを受けることができます

キャリアスタートのデメリット


キャリアスタートはメリットが多いですが、デメリットもあるので自分に合っているか見極めることが大切です。

ここからはキャリアスタートを利用する上で注意すべきデメリットを紹介します。

キャリアスタートのデメリット

  • 希望する職種を扱っていない可能性がある
  • ハイクラス向けの求人は少ない

希望する職種を扱っていない可能性がある

キャリアスタートでは若い世代を対象にした求人を多く取り扱っていますが、求人の職種は一部偏りがあります。

特に営業系の職種に強みがあり求人数は多く、他にもIT関連の求人もあります。

しかし、希望する職種を扱っていない可能性があるので、利用する際には注意してください。

例えば、イラストレーターや動画クリエイターなどのクリエイティブ系の職種が少ない傾向があります

事前にキャリアスタートの得意分野を把握しておけば、時間を無駄にすることも少なくなります。

不安がある場合は、面談前に問い合わせて確認するのがおすすめです。

ハイクラス向けの求人は少ない

キャリアスタートは年収アップを見込める求人の紹介を中心に行っていますが、必ず年収が上がるわけではありません。

例えば、年収800万円を超えるようなハイクラスな求人の紹介は少ない傾向にあります

現状の年収が高く、さらにステップアップを図りたい人にはキャリアスタートの利用はメリットはないといえそうです。

キャリアスタートで支援を受ける流れ


キャリアスタートを有効活用するためには利用方法を押さえておくことが大切です。

ここからはキャリアスタートを利用する際の流れを紹介します。

キャリアスタートで支援を受ける流れ

  • 登録・面談
  • 転職中のサポート
  • 内定後のサポート

登録・面談

キャリアスタートを利用する際は、まずはホームページ上で登録を行ってください。

必要な項目は少なく、5分程度で完了するため手軽に登録できます。

登録前に聞きたいことがある人は、電話でも登録を受け付けているため気軽に問い合わせてみてください。

登録に必要な項目は以下の通りです。

 

  • 名前
  • 性別
  • 年齢
  • 都道府県
  • 電話番号
  • メールアドレス
  • 現在の状況
  • 現在の仕事
  • 就職時期
  • 就職時期

 

登録と一緒に面談の予約を行いますが、キャリアスタートでは対面の面談だけでなく、電話面談も行っており、メール・電話で予約できます。

キャリアスタートの面談は固い雰囲気ではなく、私服でも問題ありません。

転職自体の相談や適性診断を行うことができ、当日中に適した求人を紹介してもらえる場合もあります。

面談中でも自分の希望条件を伝えられ、親切な対応なので評価が高いです。

希望する条件に合った求人を紹介してもらえるので利用して良かったという評価は多くあります。

転職中のサポート

転職中は、キャリアスタートのサポートメニューを利用して、面接などの選考の対策を行えます。

不安がある人は小まめに担当者と連絡を取り合うことがポイントです。

面接などが上手く行かなかったときは、担当者に相談して適切なアドバイスを受け、次回の選考に活かせるので、一人で転職活動するよりも効率が良いです。

キャリアスタートを利用すれば、面接の日程調整など企業の人事担当者とのやり取りはキャリアコンサルタントが代行してくれるため、時間がない人は利用するのがおすすめです。

内定後のサポート

内定が出た後の入社日の調整や退職時のアドバイスも受けられます。

さらにキャリアスタートでは、採用された後もサポートが充実しているので、どのようなサポートを受けるか担当者と相談してください。

遠方から東京に引越しを考えている人は、初期費用を抑える方法や生活費の相談もできるので、若い世代で仕事以外の不安なことも解消できます

他にも転職祝いの受け取りや、交流会に参加することも可能であり、気持ちよく新生活に臨むことができるでしょう。

キャリアスタートを活用してキャリアアップを図ろう!

キャリアスタートの特徴

  • 若手、第二新卒を中心に支援を行っている
  • 1万人以上の転職に関わっており、若手サポートサービスでの実績がある
  • マンツーマン体制の丁寧な転職サポートを行っている
  • 転職お祝い・転居サポートも受けられる
  • 希望する職種がない場合がある
  • ハイクラス向けの求人は少ない

キャリアスタートは第二新卒を中心に、20代などの若い世代の転職支援を行っています。

利用対象者の幅は狭いですが、その分丁寧な転職サポートを受けられるので、初めて転職する人でも安心して転職活動を行えます。

履歴書や職務経歴書の書き方、面接対策以外にも、スーツの着方などの基本的なことからサポートしてもらえます。

毎月開催されている交流会に参加すれば、自分と同じように転職活動を行っている仲間と交流できるので、不安を解消しながら活動できます。

さらに転職が成功した後も、転職祝いや住居や生活のことまで相談できる転居サポートまで受けられます。

第二新卒やフリーターの方など、職歴や学歴といった転職に不安がある要素がある人におすすめの転職エージェントです。